Ausbildung als Fachfrau oder Fachmann Gesundheit EFZ, auch ohne Erfahrung in der AkutsomatikAbwechslung motiviert dich: Unterschiedliche Krankheitsbilder, wechselnde Herausforderungen und ein dynamisches Umfeld machen für dich den Pflegealltag erst richtig spannendOrganisationstalent mit Feingefühl, das den Mix zwischen selbstständigem Arbeiten und interprofessionellem Teamwork schätzt
Abgeschlossene Ausbildung als Fachfrau / Fachmann GesundheitVorzugsweise erste Erfahrung im AkutspitalGute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveau B2), Englischkenntnisse von VorteilFreude an Teamarbeit und ein sicheres Gespür für die Bedürfnisse von Patient:innen und Angehörigen.Offenheit für Schichtarbeit und Flexibilität bei Veränderungen.
Eine abgeschlossene Ausbildung als Fachfrau Gesundheit oder Fachmann GesundheitVon Vorteil: Erfahrung im Akutbereich, idealerweise in einer chirurgischen DisziplinStarkes Interesse am Fachgebiet und/oder die Bereitschaft, dich in dieses einzuarbeitenGrosses Engagement für deinen AufgabenbereichEine motivierte, freundliche und belastbare Persönlichkeit, die gerne im Team arbeitetBereitschaft für flexible Arbeitszeiten (Schichtbetrieb)
Abgeschlossene Ausbildung als Fachfrau/Fachmann Gesundheit (FaGe).Idealerweise Berufserfahrung im Akutbereich oder in einer koordinativen Funktion; Erfahrung im Umgang mit Säuglingen ist von Vorteil.Ausgeprägtes Organisations‑ und Koordinationstalent, dienstleistungsorientiert, kommunikativ und teamfähig.Sehr gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse; weitere Sprachen von Vorteil.Gute IT‑Anwenderkenntnisse (MS Office) sowie die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und den Überblick zu behalten.
Pflegefachfrau bzw. Pflegefachmann sind oder eine ähnliche Ausbildung mitbringen Erfahrung und Freude im Umgang mit Menschen mit Behinderung haben medizinisches und pflegerisches Grundwissen sowie Basisfertigkeiten in der täglichen Dokumentation und Förderplanung einbringen können zuverlässig und teamfähig sind Verantwortungsbewusstsein, soziale Kompetenz und Einsatzbereitschaft besitzen eine Offenheit gegenüber digitalen Arbeitsweisen mitbringen sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben Bei uns erwartet Sie... eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche), bis zu drei Urlaubstage zusätzlich bei Schichtarbeit, zwei Regenerationstage, sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung Menge der Diensttage am Stück sind frei wählbar und Wunschdienstplan wird berücksichtigt Möglichkeit eines Mittagessens aus der hauseigenen Küche Mitarbeiterzimmer mit Schlafcouch, Fernseher, Küche und Bad zur vorübergehenden Überlassung bei Zuzug, bis Wohnung gefunden wurde kostenlose Parkplätze direkt am haus weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden Sie möchten uns kennenlernen?
Mit der Gründung der LA-Regio Kliniken bündeln wir die Kompetenz und Erfahrung der Kliniken Landshut-Mitte, Landshut-Achdorf, der Kinderklinik St. Marien, der Klinik Vilsbiburg, der Schlossklinik Rottenburg, sowie des Hospizes Vilsbiburg.
Mit der Gründung der LA-Regio Kliniken bündeln wir die Kompetenz und Erfahrung der Kliniken Landshut-Mitte, Landshut-Achdorf, der Kinderklinik St. Marien, der Klinik Vilsbiburg, der Schlossklinik Rottenburg, sowie des Hospizes Vilsbiburg.
Haftpflicht-, Hausrat-, Kfz- oder Lebensversicherung) Bearbeitung von Versicherungsanträgen sowie Durchführung von Vertragsänderungen Prüfung von Versicherungsunterlagen und Versicherungsschutz Aufnahme und Bearbeitung von Schadenmeldungen sowie Unterstützung bei der Schadenregulierung Telefonische und schriftliche Korrespondenz mit Kunden, Vertriebspartnern und Dienstleistern Erstellung von Angeboten und TarifvergleichenPflege und Aktualisierung von Kundendaten im Verwaltungssystem Überwachung von Fristen, Beitragszahlungen und Vertragsabläufen Sicherstellung einer serviceorientierten Kundenbetreuung Das zeichnet Dich aus: Abgeschlossene Ausbildung zum Fachmann/Fachfrau für Versicherungen und Finanzen, Fachwirt (m/w/d) oder Erfahrung im Vertrieb von VersicherungsproduktenIdealerweise Berufserfahrung in der VersicherungsbrancheFreude am täglichen Kundenkontakt und Gespür für KundenanliegenAusgeprägte Dienstleistungs- und KundenorientierungPositive, zielorientierte und kommunikative Persönlichkeit mit Motivation zur aktiven Mitwirkung am UnternehmenserfolgSicherer Umgang mit MS-Office-AnwendungenSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Neugierig geworden?
Begrüßung und Beratung unserer Gäste Führen einer Servicestation und alle damit verbundenen AufgabenDurchführung von Vor- und NachbereitungenOrganisation eines reibungslosen Serviceablaufs und Sicherstellung von Sauberkeit und Ordnung laut HACCP Erfahrung in einer ähnlichen Position zwingend notwendigAusbildung Restaurantfachmann (m/w/d), Fachmann für Systemgastronomie (m/w/d), Hotelfachmann (m/w/d) o.ä. wünschenswertDeutschkenntnisse min.
B Sehr gute Deutschkenntnisse Wir bieten Ihnen: Eine spannende, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit in der Sie Ihr Potenzial ausschöpfen können Eine faire Vergütung die Ihrer Ausbildung, Alter und Erfahrung entspricht Eine Vorteilhafte Pauschalspesen Regelung Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten Einen Arbeitgeber dem die Work-Life Balance seiner Mitarbeiter wichtig ist Sie haben Interesse?
Für die Umsetzung der Projekte sucht er zur Direkteinstellung einen SPEZIALIST m/w für HEIZUNGS- und SANITÄRTECHNIK - Arbeitswelt im WOHLFÜHLKLIMA – Was Sie und das Unternehmen verbindet - Ausbildung: Fachmann/-frau im Bereich Elektro-, Kälte-, oder Heizungstechnik bzw. vergleichbare Ausbildung - Im Handwerk eingesetzt: Durchführung von Neuinstallationen, Reparaturen und Wartungsarbeiten - Probleme lösen: Ansprechpartner/in für Kunden und Vertriebsmitarbeiter/innen - Zuverlässig umsetzen: Inbetriebnahme von Produkten und Behebung von Störungen - Persönlichkeit: offener und freundlicher Umgang mit Kunden, zuverlässig und einsatzbereit - Erfahrungen und Know-how: relevante Berufserfahrung von Vorteil sowie sicherer Umgang mit dem PC - Sprachen und Kommunikation: sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift - Reisebereitschaft und Führerschein: sachsenweiter Einsatz, gültiger Führerschein Klasse B gewünscht Was Sie zusammenhält - Arbeitsverhältnis: unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit - Arbeitsbeginn: sofort oder nach Vereinbarung - Anspruch: herausforderndes und sehr technisch belegtes Aufgabengebiet - Arbeitsumfeld: ein freundliches Arbeitsklima mit motivierten und hilfsbereiten Kollegen - Bezahlung: leistungsgerechtes Fix-Entgelt und und diverse Service-und Sozialleistungen - Karrierechancen: gezielte Weiterbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten
Stellenbeschreibung „P.S.R.“ bedeutet - 20 Jahre Erfahrung in der Zeitarbeit/ Arbeitnehmerüberlassung, aber auch in der Personalvermittlung. Unsere Mitarbeiter (m/w/d) sagen: P.S.R. bedeutet - „Profis Sind Rar“.
Immer da, immer nah: Unser Versprechen wird täglich für viele Menschen zur persönlichen Erfahrung. Seit 1722 versichern wir Werte und damit Existenzen. 500 Geschäftsstellen und die Sparkassen als Partner an unserer Seite sorgen für eine intensive Betreuung und bedarfsgerechte Beratung unserer Kunden.
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Alle Sicherheit für uns im Norden: Unser Versprechen wird täglich für viele Menschen zur persönlichen Erfahrung. Seit über 450 Jahren ist die Provinzial im Norden tätig – und das sehr erfolgreich. Über 200 Bezirkskommissariate und die Sparkassen als Partner an unserer Seite sorgen für eine bedarfsgerechte Beratung und intensive Betreuung unserer Kunden.
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Immer da, immer nah: Unser Versprechen wird täglich für viele Menschen zur persönlichen Erfahrung. Als eines der größten regionalen Versicherungsunternehmen in Deutschland versichern wir Werte und damit Existenzen. Zur Verstärkung unserer Agentur-Teams suchen wir Sie als Mitarbeiter im Vertriebs-Außendienst (m/w/d) Unser Angebot: Sie werden als selbständiger Kundenberater nach § 84 HGB für die Agentur tätig Profitieren Sie von den Freiheiten und Möglichkeiten einer selbständigen Tätigkeit Gleichzeitig sind Sie Teil eines engagierten Teams Es erwartet Sie ein zukunftssicherer Arbeitsplatz mit eigenem Verantwortungsbereich Wir bieten Ihnen eine praxisorientierte Einarbeitung sowie berufsbegleitende Seminare, um unsere Produkte und unsere Beratungsphilosophie kennenzulernen Quereinsteigern bieten wir zusätzlich eine berufsbegleitende Ausbildung zum geprüften Fachmann (m/w/d) für Versicherungsvermittlung um schnell "anzukommen" Profitieren Sie zusätzlich von den bedarfsgerechten und kostenfreien Weiterbildungsangeboten in unserem Bildungszentrum Ihr Profil: Sie haben eine abgeschlossene versicherungsfachliche Ausbildung (z.B.
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Zur Verstärkung unseres Agentur-Teams suchen wir Sie als Innendienstmitarbeiter (m/w/d) in einer Agentur Ihre Aufgaben: Sie sind die Assistenz des Agenturleiters und unterstützen bei der Erledigung administrativer Aufgaben Sie sprechen Kunden aktiv an und vereinbaren Beratungstermine Sie unterstützen Ihre Kollegen bei der Besuchsvor- und nachbereitung Als Teil des Teams kümmern Sie sich insbesondere um die reibungslose Schadenbearbeitung in der Agentur Sie sind fit in allen Versicherungsfragen und unterstützen Ihre im Außendienst tätigen Kollegen bei vertrieblichen Aktionen Unser Angebot: Ein unbefristeter Vertrag im Angestelltenverhältnis mit einem attraktiven Gehalt bietet Ihnen langfristige finanzielle Sicherheit Durch die zusätzliche erfolgsabhängige Vergütung haben Sie die Möglichkeit, Ihr Einkommen durch eigene Leistung zu steigern Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge/ Krankenversicherung oder vermögenswirksame Leistungen 30 Tage Urlaub + Heiligabend und Silvester frei Flexible Arbeitszeiten ermöglichen Ihnen die Vereinbarkeit von Berufs- und Familienleben Regelmäßige Teamevents mit den Kollegen Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze an vielen unserer Standorte Als Versicherer vieler Hausverwaltungen unterstützen wir Sie gerne bei der Wohnungssuche Kostenfreie Getränkeflatrate (Kaffee+ Wasser+ Tee) Mitarbeitervergünstigungen bei unserem Kooperationspartner corporate benefits Wir bieten Ihnen eine praxisorientierte Einarbeitung in einem lockeren Arbeitsumfeld Berufsbegleitende Seminare, um unsere Produkte und unsere Beratungsphilosophie kennenzulernen (Dauer ca. 3 Monate), unterstützen Sie dabei schnell „anzukommen“ Als Quereinsteiger bieten wir Ihnen zusätzlich eine berufsbegleitende Ausbildung zum geprüften Fachmann (m/w/d) für Versicherungsvermittlung (Dauer ca. 5 Monate) Unsere kostenfreien Weiterbildungsangebote der Provinzial Akademie unterstützen Sie dabei, sich stetig weiter zu entwickeln: fachlich und persönlich Ihr Profil: Sie haben eine abgeschlossene versicherungsfachliche Ausbildung Als Quereinsteiger: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und Erfahrung im Vertrieb Sie haben Freude am Umgang mit Menschen und verfügen über ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten Sie verfügen über ein hohes Maß an Kundenorientierung und Organisationstalent Sie haben Spaß am selbständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten Weitere Informationen zu den Karrieremöglichkeiten finden Sie hier: www.provinzial-perspektive.de/direkteinstieg Wir glauben, dass man am besten in einem persönlichen Gespräch herausfinden kann, ob man zueinander passt.